就業，一頭連著萬家燈火，一頭系著經濟大局。近年來，鳳臺縣深入實施就業優先戰略，認真貫徹落實省市有關文件精神，織密織牢全縣就業幫扶“一張網”，在促進民生實事基礎上，多點發力推進“就業促進暖民心行動”高質量開展，為勞動者和企業提供更多暖心服務，確保全縣就業局勢保持總體穩定。

優化服務，提升就業質量

“我是抱著試試看的心態，沒想到很快就接到用人單位的電話。”城關鎮謝郢社區居民陳紅高興地說：“現在，我在離家很近的一家超市做營業員，每個月能領到2500多元工資，既能照顧家里的老人，也為家庭分擔了些許生活壓力。”陳紅告訴記者，她的這份工作就是從“社區快聘”上找到的。“這個小程序太實用了，這份工作我也很滿意。”

“社區通過小區微信群、朋友圈等渠道宣傳‘社區快聘’小程序，多種資源有效結合，構建社區就業求職、崗位開發、人崗匹配為一體的就業幫扶體系，進一步打破信息壁壘，解決企業‘招工難’和居民‘就業難’問題，促進居民‘家門口’就業。”該縣人社局有關負責人說。縣人社部門第一時間錨定“就業促進暖民心行動”目標任務，依托社區“三公里”就業圈，利用“社區快聘”小程序，在就業圈內幫助社區居民靈活就業，引進社會力量參與服務供給，協助企業崗位開發，開展就業需求登記，對重點群體進行就業失業情況回訪摸排，并率先在城關鎮謝郢社區、關店鄉民和社區、鳳凰鎮高山社區進行試點并初見成效。

截至目前，“社區快聘”小程序，訪問量達到8萬次以上，求職登記注冊近千人，企業及個體工商戶發布崗位806個。

多點發力，促進就業穩定

就業見習是民生工程，也是“就業促進暖民心行動”中的重要一部分。鳳臺縣借助高校畢業生報到登記等平臺，通過現場摸底、電話回訪等方式，主動與離校未就業高校畢業生溝通，全面掌握本地有就業見習意愿的畢業生人數、見習意向等實際需求信息，大力宣傳就業見習政策，加大就業見習崗位開發力度。

“通過這次見習，為我今后真正走入社會以及以后的就業意向積累了許多經驗。”2022年畢業于淮南師范學院的李暖陽說，他的見習時間即將結束，本來打算畢業就找工作，但是通過一段時間的見習，決定要繼續考研，他說：“我要學到更多的知識才能更好地回報家鄉。”

目前，鳳臺縣已認定19家企事業單位為就業見習基地，開發就業見習崗位377個。系統申請核定累計發放高校畢業生見習補貼28.2萬元。開發183個短期就業見習崗位，供高校畢業生選擇，已完成當年崗位開發任務。

為深入推進就業服務工作，促進大家就近就地就業，鳳臺縣持續開展“春風行動”線上線下招聘會及勞務對接。據統計，2022年以來，該縣組織開展線上線下招聘會111場，提供就業崗位數2300余個，服務企業1430戶次，達成求職意向1114人，開發公益性崗位545個，開發安全信息員、網格員等臨時性專項崗位500個。

落實政策，保障企業用工

為保障企業用工，近年來，鳳臺縣建立重點企業用工服務機制，確定重點企業，落實重點企業用工“包保”責任制，為重點企業提供“一企一策”個性化用工招工服務，建立重點企業“白名單”制度，結合“四送一服”“新春訪萬企，為企優環境”“局長走流程”等活動，落實包保聯系重點企業，幫助企業解決生產經營中遇到的困難和問題。

同時，圍繞產業企業急需緊缺職工工種，扎實開展全縣職業技能培訓。截至目前，全縣共開展補貼性培訓6576人（含概養老護理、育嬰員、保育員、健康照護、中式烹調等10個工種）；開展育嬰員、計算機維修工、汽車維修等工種的技能鑒定，新增技能人才3015人。(記者 劉銀昌 通訊員 劉明勇)