（記者 廖凌云）近日，市總工會召開“2025年金秋助學暨勤工儉學崗前培訓會”，正式拉開本年度金秋助學活動序幕。此次活動以“助學＋實踐＋就業”一體化幫扶模式，為56名困難職工家庭子女提供勤工儉學崗位，既幫助青年學子積累社會經驗，又為困難職工家庭緩解經濟壓力，實現“扶智”與“扶志”的有機結合。

延續了28年的“金秋助學”是淮南工會服務職工的一項品牌工作，是全市工會致力于幫扶困難職工、幫助其家庭學子上學成才的一件好事、實事、善事，也是把黨和政府以及工會組織的溫暖送到困難職工家庭心坎上的一項民心工程。今年，“金秋助學”活動再次創新探索，將經濟資助與就業幫助、思想關愛相結合。市總工會利用暑期組織了56名困難職工家庭學生開展為期一個月的勤工儉學活動，按照3000元每月進行補助，并購買保額100萬元的人身意外險。金秋助學由入學一次性資助向全程資助和就業幫扶延伸，實現助學和就業一體化服務。

本次勤工儉學活動為期一個月（7月15日至8月14日），學生將參與工會驛站管理、維權服務等工作，旨在引導學生樹立“勞模精神、勞動精神、工匠精神”，通過角色轉變從“受益者”成長為“服務者”，培養社會責任感和自立能力。

在當天的培訓會上，市總工會對參與勤工儉學學子進行了崗前培訓，制定了嚴格的考勤、請假及行為規范制度。同時要求各區縣工會需落實“就近就便”原則，配備專人指導，加強安全巡查，保障其安全。參與學生紛紛表示將珍惜機會，用實際行動回報家庭和社會。